Un Formador de Software facilita la competencia de los empleados en aplicaciones de software, crítico para mejorar la productividad. Las responsabilidades incluyen crear materiales de capacitación, realizar talleres y evaluar habilidades. Las cualificaciones esenciales son una comunicación sólida, conocimiento técnico y diseño instruccional. Normalmente trabajan en entornos corporativos, colaboran con TI y RRHH. La progresión profesional puede incluir roles en e-learning, desarrollo de software o gestión.