Candor versus Canditech
Candor
Ideal Para
Conduzindo retrospectivas ágeis
Facilitando reuniões 1:1 eficazes
Implementando pesquisas de pulso para feedback em tempo real
Recebendo contribuições anônimas da equipe
Forças Chave
Aprimora a comunicação da equipe
Fornece insights acionáveis
Suporta feedback anônimo
Recursos Principais
Agregação de feedback impulsionada por IA
Gestão de cerimônias
Coleta de feedback anônimo
Perfis individuais e de equipe
Insights sobre saúde emocional
Canditech
Ideal Para
Avaliando habilidades técnicas para engenheiros
Avaliando as capacidades da equipe de vendas
Selecionando candidatos para funções de RH
Validando habilidades de suporte ao cliente
Forças Chave
Reduz erros de contratação
Melhora a experiência do candidato
Aumenta a eficiência de recrutamento
Recursos Principais
Avaliação automatizada de habilidades
Avaliações de simulação de trabalho
Medidas de prevenção de fraudes
Avaliações personalizáveis
Decisões de contratação baseadas em dados