interview.co gegen Interviewer.AI
interview.co
Ideal Für
Führen Sie Remote-Jobinterviews durch
Bewerten Sie mehrere Kandidaten effizient
Optimieren Sie den Rekrutierungsprozess
Verwenden Sie KI-generierte Fragen für Interviews
Wichtige Stärken
Gestreamlined Rekrutierungsprozess
Verbesserte Kandidatenbewertung
Kostenwirksame Lösung
Kernfunktionen
Asynchrone Video-Interviews
KI-Fragen-Generierung
Interview-Management-Tools
Echtzeit-Bewertungsfähigkeiten
Anpassbare Fragenkataloge
Interviewer.AI
Ideal Für
Rekrutieren und einstellen Talente für Unternehmen
Kandidaten für Zulassungen an Universitäten sichten
Den Interviewprozess für HR-Professionals vereinfachen
Verbesserte Remote-Einstellungsverfahren fördern
Wichtige Stärken
Verbessert die Effizienz der Rekrutierung
Reduziert die für die Bewerberauswahl benötigte Zeit
Verbessert die Erfahrung der Kandidaten
Kernfunktionen
Erklärbare KI-Vorabprüfung
Intelligente Video-Interview-Software
Online-Dashboard für Bewerbermanagement
Anpassbare Fragebögen
Nahtloses Teilen von Kandidaten