Talent Protocol transforme la façon dont les compétences professionnelles sont perçues et utilisées en établissant un nouveau type de CV adapté à l'ère onchain. Les utilisateurs peuvent facilement connecter leurs portefeuilles et leurs comptes de médias sociaux pour importer des données de réputation provenant de plateformes reconnues comme GitHub, Coinbase, et d'autres. En agrégeant les réalisations professionnelles, les interactions sociales et le calcul de scores dynamiques, Talent Protocol améliore la visibilité et la validation du véritable talent. Cette approche innovante non seulement simplifie les processus de recrutement mais construit également un réseau professionnel de confiance, garantissant que les utilisateurs ont accès à des données de réputation universellement interopérables.