La plupart des IA utiles for Bien-être de l'équipe

WellHR.org est une plateforme de feedback anonyme conçue pour améliorer la santé mentale au travail en fournissant un soutien et des ressources propulsés par l'IA.

WellHR est une plateforme de bien-être alimentée par l'IA conçue pour améliorer le bien-être et la productivité des employés avec des perspectives basées sur les données.

Wallow améliore la collaboration des équipes produit avec une communication en temps réel et le suivi des problèmes, augmentant la productivité et le moral de l'équipe.

Asa.Team est un assistant alimenté par l'IA conçu pour améliorer la communication et les relations entre les membres de l'équipe, que ce soit au bureau ou à distance.

Remote Insight améliore sans effort le travail d'équipe à distance en fournissant des idées proactives pour augmenter la productivité.

Triibe est une plateforme complète conçue pour améliorer l'engagement des employés, favoriser la collaboration et promouvoir le bien-être au travail.

Transformez la dynamique d'équipe avec des insights personnalisés et des évaluations pilotées par l'IA qui améliorent la collaboration et la productivité.

MindTrainer est une plateforme de bien-être mental conçue spécifiquement pour les hommes, offrant des pratiques méditatives qui favorisent la découverte de soi et la santé émotionnelle.

WorkHub est une plateforme pilotée par l'IA conçue pour améliorer le travail d'équipe et la communication dans des environnements de travail hybrides.

TeamBridge est un outil de gestion de la main-d'œuvre conçu pour rationaliser les flux de travail des entreprises et accroître la productivité des équipes.

Wendy AI est une plateforme de santé mentale de soutien offrant des séances de coaching et de thérapie à la demande dans un espace sans jugement.

mindbuddy est une application mobile alimentée par l'IA fournissant un soutien émotionnel personnalisé par le biais de chat.

Nous Report Travail automatise le reporting quotidien du travail, s'intégrant parfaitement aux outils populaires pour améliorer la responsabilité de l'équipe.